María Granel El fin de una relación laboral está marcado por el finiquito. Y este se compone de una serie de indemnizaciones que debe cobrar el trabajador como recompensa a su servicio prestado a la empresa. En este artículo conoceremos cómo calcular las indemnizaciones por despido, en concreto, cómo calcular la indemnización por años de servicio, la sustitutiva del aviso previo y el feriado anual.
Matias Torres Una de las garantías estipuladas en el Código del Trabajo es el derecho a indemnizaciones por despido, dentro de las cuales hay tipos de indemnizaciones, previo cumplimiento de ciertas condiciones, cuando se pone fin a la relación laboral. Conoce ahora todas las indemnizaciones por despido y las causas.
cauditor En conformidad a lo que establece el artículo 162 del Código del trabajo todo empleador que pone término a un contrato de trabajo invocando la causal de necesidades de la empresa, deberá además de indicar la causal legal, detallar claramente los hechos que fundamentan el despido explicando claramente las razones, los montos de indemnizaciones que percibirá el colaborador y el estado en